Renforcer la pratique du feedback : comment l’IA réinvente l’apprentissage relationnel en entreprise
Publié le 02/03/2026
Et si le feedback retrouvait enfin son sens grâce à un coach qui ne juge jamais ? Quand le feedback se perd en chemin Dans de nombreuses organisations, le feedback est devenu une évidence. On en parle dans les séminaires, on le cite dans les chartes managériales, on le mentionne dans chaque guide du “bon manager”. Pourtant, derrière les intentions affichées, la pratique reste souvent fragile, hésitante, irré...
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Matomo